採用情報｜社会福祉法人　日立高寿園（公式ホームページ）

採用情報

豊浦の郷　職員急募！

以下の職種を募集しております！
応募は電話にて受け付けております。
事前見学も可能です。施設見学は随時行っておりますので、お気軽にお問合せください！
※施設内見学の際は、検温や健康チェックを行ないます。

サン豊浦　職員募集中

以下の職員を募集しております！

応募は電話にて受け付けております。

事前見学やご不明点等ございましたら、お気軽にお問い合わせください。

※施設見学の際は、検温・健康チェックを行いますのでご了承ください。

【お問合せ】

　特別養護老人ホームサン豊浦

　　　　　　　　　　（担当：副施設長和知・事務星）

　　電話番号：0294-43-1133（9:00～17:30）

　軽費老人ホーム　豊浦の郷

　　　　　　　　　　（担当：施設長　樫村）

　　電話番号：0294-42-5656（9:00～17:00）

動画で施設内見学

ぜひ参考にしてみてください！！

募集要項

調理員（正職員）急募！　豊浦の郷

求人数	１人
給与	基本給：146,500円～163,800円職務手当：7,325円～8,190円給与改善手当：43,000円早番手当　2,000円／回宿直手当　5,000円／回扶養手当　該当する場合住宅手当　該当する場合賞与：年2回（4.65か月）支払日　当月25日
時間	交替制（シフト制）休憩時間9０分　早番 5:30～15:00　　遅番　9:00～18:30 早番は月5回～7回です業務習熟後、宿直があります。月3回～4回（電話番程度） 9:00～18：30～宿直～翌５:30～15：00 　　　（20:００～5:00仮眠）
休日	月9回　週休二日制（シフト制によります）　年間休日数 108日
資格	不問調理師資格あればなお可
業務内容	６０歳以上の比較的自立した高齢者が入所している施設です。入居者の皆様に毎日の朝・昼・夕の各食事を作り、食堂に配膳することが主な仕事です。現在47名（平均84歳、男９名、女38名）の入所者について毎日3食分の食事を提供します。切り物、調理、配膳、下膳、食器洗浄、片付けなどが主な業務です。提供する食事は常食が中心です。スタッフは、栄養士1名、調理員4名で担当します。採用後1ヶ月間は9時～18時30分、その後はシフト制の勤務となります。
待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金交通費(当社規定) 有給休暇（6か月経過後　１０日）無料駐車場完備育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり退職金制度あり（勤務１年以上）
補足事項	賃金は月給制ですが、欠勤（遅参・早退等を含む）の場合は欠勤控除があります。月末締め切り、当月２５日支給のため、２５日以降の時間外等は翌月精算となります。制服（エプロン、ポロシャツ等）貸与試用期間　3か月(期間中の労働条件は採用後と同じ）時間外労働　月平均１時間程度　（３６協定届け出済み）昇給や賞与の支給は、業務量や実績、本人の成績等を考慮の上で決定しますので、変動の可能性があります。定年　65歳（募集年齢　18歳～64歳）まずはお気軽にお問い合わせください。

介護職員（正職員）急募！　豊浦の郷

求人数	１人
給与	基本給：151,800円～181,800円職務手当：9,108円～12,726円給与改善手当：50,000円早番手当　2,000円／回宿直手当　5,000円／回扶養手当　該当する場合住宅手当　該当する場合賞与：年2回（4.65か月）支払日　当月25日
時間	交替制（シフト制）休憩時間60分　早番　 6:30～15:30　　日勤　8:15～17:15 遅番　9:30～18:30 宿直（月3回程度　電話番等）　　９：３０～１８：３０～宿直～翌５：３０～１４：３０　（うち２０：００～翌５：００仮眠）
休日	月9回　週休二日制（シフト制によります）　年間休日数 108日
資格	不問ホームヘルパー2級、介護福祉士あればなお可
業務内容	６０歳以上の比較的自立した高齢者が入居している施設です。現在47名（男9名、女38名）の方が入居しています。介護職員は4名で担当します。身体介護はなく、生活面での援助が主な仕事です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　食事の提供の補助や生活の見守り　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　入居者が快適に生活できるよう掃除等の環境整備　　体操や趣味活動、季節の行事などのレクリエーション　施設生活での相談に応じ、安心して生活頂ける雰囲気づくり　など
待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金通勤手当(当社規定) 有給休暇（6か月経過後　１０日）無料駐車場完備育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり退職金制度あり（勤務１年以上）定年　65歳（募集年齢　18歳～64歳）
補足事項	賃金は本人の年齢、経験等を考慮して決定します。賃金は月給制ですが、欠勤（遅参早退等を含む）の場合は欠勤控除があります。月末締め切り、当月２５日支給のため、２５日以降の時間外等は翌月精算となります。制服（ジャージ、トレーナー等）貸与します。時間外労働　月平均５時間程度　（３６協定届け出済み）昇給や賞与の支給は、業務量や実績、本人の成績等を考慮の上で決定しますので、変動の可能性があります。試用期間　3ヶ月（同条件）まずはお気軽にお問い合わせください。

栄養士（正職員）急募！　豊浦の郷

求人数	１人
給与	基本給　151,800円～192,700円職務手当　12,144円～15,000円給与改善手当　43,000円賞与　年2回　4.65ヵ月早番手当　１回2,000円宿直手当　１回5,000円通勤手当　規程有り扶養手当　規程有り住宅手当　規程有り
時間	・早番　８：15～17：15 ・遅番　 9：30～18：30 ・宿直　（月３～4回程度　電話番等）　　　　9：30～18：30～宿直～5：00～14：30 　　　　　　（20：00～5：00　仮眠）
休日	シフト制によります
資格	・栄養士
業務内容	６０歳以上の比較的自立した高齢者が入所している施設です。入居者約50人分の毎日3食の食事の献立作成（常食が中心です）献立作成は専用ソフトを使用しています給食物品の発注、検収、保管給食に関する調査・研究栄養・食事に関する助言・相談　など厨房業務にも従事していただきます
待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金退職金制度あり（勤続1年以上）交通費支給　（上限有り　自家用車　5000円　公共交通機関　24000円）　　無料駐車場完備募集年齢　18歳～64歳　（定年　65歳のため）有給休暇　１０日（6か月経過後）
補足事項	給与は月末締め切り、当月25日支給です。25日以降の時間外等は翌月支給となります。制服（エプロン、ポロシャツ等）貸与します。時間外労働　月4時間程度（36協定届出済み）試用期間　3ヵ月（同条件）至急での求人です。まずはお気軽にお問い合わせください。

介護職員（正職員）　サン豊浦

求人数	1人
給与	月額（a+b）：223,375円～288,685円 a、基本給（月額平均）：155,375円～220,685円 b、定期的に支払われる手当　給与改善手当　　　　30,000円　処遇手当　　　　　　17,000円　特別処遇改善手当　　10,000円　処遇改善支援手当　　11,000円賞与：年2回（4.65か月）
時間	交替制（シフト制）休憩時間60分 8:30～17:30 7:00～16:00 11:00～20:00
休日	月9回　週休二日制（年間休日数 108日） ※6ヵ月経験後年次有給休暇10日
資格	介護職員初任者研修修了者、普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
業務内容	老人ホームを利用されている方の介護をする仕事です。身体介助および食事介助、入浴介助、洗濯および清掃などの生活介助全般 20名程度の利用者を職員のローテーション勤務により対応します。利用者定員：特別養護老人ホーム62名合計72名　併設ショートステイ10名（平均8名利用）　従来型個室16室・多床室13室
待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金交通費(当社規定) 有給休暇無料駐車場完備育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり
補足事項	高齢者をお預かりしているため年間休みなく営業（交替制にて勤務）夜勤の場合の就業時間 16:00～10:00 早番手当 1,000円/回、夜勤手当 8,000円/回制服貸与試用期間3か月

介護職員（パート）　サン豊浦

求人数	1人
給与	基本給：1,280円～1,280円
時間	※ 7：00～19：00の間で3時間以上働ける方！　時間は要相談
休日	要相談
資格	不問（介護職員初任者研修修了者あれば尚可、普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可））
業務内容	老人ホームを利用されている方の介護をする仕事です。身体介助および食事介助、入浴介助などの生活介助全般 20名程度の利用者を職員のローテーション勤務により対応します。利用者定員：特別養護老人ホーム62名合計72名　併設ショートステイ10名（平均8名利用）　従来型個室16室・多床室13室
待遇	交通費(当社規定) 有給休暇(6ヶ月経過後支給) 無料駐車場完備育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり
補足事項	高齢者をお預かりしているため年間休みなく営業（交替制にて勤務）制服貸与試用期間3か月

看護職員（正職員）

求人数	1人
給与	月額(a＋ｂ)：238,624円～272,560円　　 a、基本給（月額平均）：190,624円～224,560円　月平均労働日数（21．4日）ｂ、定期的に支払われる手当給与改善手当　 17,000円処遇改善手当　　　 10,000円特別処遇改善手当　 10,000円処遇改善支援手当 11,000 円賞与　　年2回（4.65ヵ月）
時間	交替制（シフト制）休憩時間60分 8時00分～17時00分 8時30分～17時30分
休日	月9回　週休二日制（年間休日数 108日） ※6ヵ月経験後年次有給休暇10日
資格	看護師（もしくは、准看護師）普通自動車免許証　あれば尚可（AT限定可）
業務内容	特別養護老人ホーム利用者様（６２床）の看護関係の仕事です。利用者様の健康管理を行います。・バイタルサインチェック・服薬管理、軟膏塗布等の処置・入浴の着脱介助　他 ※ブランクがある方、子育てしている方でも大丈夫です。
待遇	社会保険、雇用保険、労災保険交通費(当社規定) 有給休暇育児休業、介護休業、看護休暇取得実績あり
補足事項	賃金は月給制ですが、欠勤（遅刻、早退等を含む）がある場合は、欠勤幸控除があります。無料駐車場有 36協定届出済制服貸与

介護職員（正職員）高校新卒

求人数	2人
給与	基本給：137,500円職務手当 17,875円給与改善手当 51,000円賞与：年2回（4.65か月）
時間	交替制（シフト制）休憩時間60分 7:00～16:00 8: 30～17:30 11:00～20:00
休日	月9回　週休二日制（年間休日数 108日）
資格	不問（介護職員初任者研修修了者あれば尚可、普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可））
業務内容	老人ホームを利用されている方の介護をする仕事です。身体介助および食事介助、入浴介助、洗濯および清掃などの生活介助全般 20名程度の利用者を職員のローテーション勤務により対応します。
待遇	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金交通費(当社規定) 有給休暇無料駐車場完備育児休暇、介護休暇、看護休暇取得実績あり
補足事項	高齢者をお預かりしているため年間休みなく営業（交替制にて勤務）夜勤の場合の就業時間 16:00～10:00 早番手当 1,000円/回、夜勤手当 8,000円/回制服貸与試用期間3か月 *「介護職員初任者研修」は入社後、取得できます。費用は全額施設が負担します。

その他福利厚生

研修制度について

資格がなくても、正職員で働けます。
また、”介護職員初任者研修”の取得では、施設で受講料の負担・仕事として研修を受けられる制度があります。（法人の認める介護関係資格の取得も同様です）

年休取得について

年休を1時間単位で取得することができます。（5日分まで）
令和7年度の取得率は、取得日数：12.2日／付与日数：15.4日／取得率は78.9％でした。

育児休暇・介護休暇

産前産後休暇、育児休暇、育児短時間勤務、介護休業、看護休暇などの制度があります。
また、制度を活用しやすい職場環境作りをしています。

令和7年度、育児休暇の取得者数は1名
令和7年度、看護休暇の取得者数は5名、取得日数は18日と3時間
令和7年度、介護休暇3名、取得日数は6日

賞与について

正職員：4.65ヶ月
準職員：1.4ヶ月

パート：20,000円

処遇改善手当

給与改善手当
正職員、準職員の介護職員／月額30,000円
介護職員以外の正職員、準職員／月額17,000円

処遇改善
正職員、準職員の介護職員／月額17,000円
介護職員以外の正職員、準職員／月額10,000円

特別処遇改善手当

介護保険対象施設の介護正職員、準職員（介護福祉士、法人経験10年以上、または主任・副主任）／月額21,000円
介護保険対象施設の介護職員正職員（1以外）／月額10,000円
介護保険対象施設の介護職員で年収440万以下の正職員、準職員／月額10,000円
上記1～3以外の正職員、準職員／月額10,000円

処遇改善支援手当

介護保険対象施設の介護職員、看護職員及び準職員／月額6,000円

上記以外の正職員及び準職員／3,000円